Imprimir entrada
ÁREA:
DERECHO LABORAL
LÍNEA:
PODER DE DIRECCIÓN
En alguna de mis entradas
se publicó un comentario, solicitando un consejo de cómo contestar en términos
amables un memorándum que impone una sanción injusta al trabajador. En estos
casos consideramos que se puede utilizar como modelo un escrito de carta
dirigida a quien emite el memorándum, indicándole los motivos por los cuales es
injusto el memorándum y deslindando cualquier responsabilidad. (AUTOR: JOSÉ
MARÍA PACORI CARI)
Modelo
de escrito de deslinde de responsabilidades respecto de un memorándum injusto
Arequipa,
14 de agosto de 2013
SR.
(NOMBRE
DE QUIEN ENVIA EL MEMORANDUM)
(CARGO
DE QUIEN ENVÍA EL MEMORÁNDUM)
Presente.-
De mi mayor consideración:
Previo
atento saludo a su persona, por medio del presente deseo manifestarle mi
disconformidad con el memorándum enviado a mi persona, solicitando que el mismo
sea dejado sin efecto en mérito a los siguientes fundamentos:
(Indicar los motivos por los cuales se
considera injusto el memorándum)
Con
el debido respeto que se merece, considero que no ha tomado en cuenta al
momento de enviarme el memorándum lo indicado en la presente, por lo que le ruego
se sirva acceder a mi pedido.
Sin
otro particular quedo de UD.
Atentamente,
(NOMBRE
DEL TRABAJADOR)
me ayudaste mucho, te comento que el gerente de esta empresa tenia pleno conocimiento de una citación en el Min Trabajo por denuncia de acoso laborar y vulneracion de derechos a persona con discapacidad, negandole sus vacaciones anuales, diciendole que no pidió permiso para acudir a esta cita por denuncia interpuesta por las causas anteriores y otorgandole un memorándum de llamada de atencion.
ResponderEliminarquiero tus comentarios y si puedes orientarme te lo agradeceré
Atte Edgar Maldonado
Cómo sería el texto en caso de suspensión injusta mediante carta documento?
ResponderEliminarGracias por ayudar
ResponderEliminargracias amigo ... me ayudo muchisimo el modelo
ResponderEliminarQue tal , solicitó su apoyo para qué ayuden ya que mi supervisor me mandará carta amonestación y una carta de llamada de atención , esto por qué en mi centro de trabajo le di el reporte de ventas de accesorios a la jefa del centro en donde me encuentro trabajando y se lo di por atención y ser servicial con la jefa para hacer trabajo en equipo y que ella viera las ventas ! Pero según dice mi supervisor que no le podía dar esa información según porque es confidencial , pero está información está al alcance de mi y se puede consultar , si fuera el caso pues estuviera bloqueada para que no se consulte por nuestro departamento , y lo que me comenta mi supervisor es que tenía que pedir su autorización para darla lo que yo creí es que no era necesario pues está a disposición de nosotro y no lo sentí necesario y pues ahora por haber sido amable con la jefa de mi centro de trabajo estoy apunto de ser acreedor a una amonestación y una llamada de atención y pues me puse a buscar el significado de confidencial y confidencialidad , quisiera que me apoyen para saber qué contestar como buen argumento y convincente para dejar sin efecto las cartas que tengo que firmar, no procedan y no me afecten en mi desempeño laboral ya que soy un buen empleado
ResponderEliminarBuen día. Me estan enviando un memo indicando que haga un descargo por incumplimiento de metas en el area que trabajo. Cabe mencionar que soy analista de credito y me encuentro en estado de gestacion de 7 meses. Actualmente ya no salgo mucho a campo a buscar cliented y es por ello mi baja en la productividad. Quisiera daber como deberia responder a el memo
ResponderEliminarEn el trabajo textil que desempeño, enviaron un memorando de llamada de atención y descuento, por favor necesito un ejemplo de respuesta, gracias
ResponderEliminarHola recibi un memo pir llamada de atecion. Por pasarle la voz para que se tome muestra covi. Una compañera qe estaba en aisñamiento social por ser adulta mayor. Lo que pasa qe x whassat de l mismo centro lo enviaron que es de lamisma postay ahy dojeron trabajadores. Np especificaron. Otra cosa mas
ResponderEliminar